Some testimonials from our freelancers

Alain Heylbroeck

HR Consultant a.i. ‘i-mens’
Augustus 2021

Ik liep al eventjes rond met de gedachte van freelancer te worden … “niet het juiste moment”, “andere opportuniteiten”, “ik durfde niet”, … excuses genoeg.

Om dan, in volle Covid-periode, de stap te zetten. Een gewaagde stap, maar ik was er van overtuigd dat het ging lukken. 10 Dagen na mijn beslissing startte mijn eerste opdracht; het is nooit gestopt!

Ik kreeg toevallig de naam van Pablo van bij Humanistix. We hebben dan kennis gemaakt via een video call. Ik vertelde hem onder meer over mijn laatste mooie ervaring in de zorgsector als vaste medewerker.

Twee weken later belde hij mij terug voor een opdracht in… de zorgsector, bij i-mens. Een opdracht van 3 maanden vanaf januari 2021; ik ben er nog tot… het einde van het jaar!

De essentie van mijn nieuwe freelance loopbaan is uiteraard de meerwaarde die ik kan betekenen voor mijn klanten. Helpen met toegevoegde waarde noem ik dat.

Tijdens mijn opdracht bij i-mens, kan ik beroep doen op de interne HR knowhow bij Humanistix. Ik had nood aan andere inzichten en ideeën mbt een bepaald onderwerp waarmee ik geconfronteerd werd. We hebben dan snel een workshop opgezet in één van de bijkantoren van Humanistix te Gent.

En voor de toekomst? Humanistix wacht nu al op mij voor een volgende opdracht, volgend jaar dus. Top !

Sophie Theunis

HR Director a.i. ‘Cronos International’
November 2020

Last year I decided to change the course of my professional career and to launch myself as a freelancer. A freelancer can inject knowledge and expertise which a company may need at a certain point. At the same time, the current team can also be educated on the topic(s) and grow in their own development making the intervention of a freelancer more sustainable for the long term. New insights will often lead to more growth. The exchange goes in both ways as the freelancer acquires new experiences from changing environments.

Humanistix HR Staffing is well placed to connect freelancers given their large network and their ties to the Cronos group. Being new to freelancing, this was an important aspect for me. Most recognisable is their personal approach from start to finish. They guide you through the whole process and stay in close contact even after you started an assignment. This makes you feel part of their team.

Peter Vandevivere

HR IT Manager a.i. ‘SPF Affaires étrangères • FOD Buitenlandse Zaken’
September 2020

Wanneer heb je beslist om freelancer te worden?
In 2006 na een coaching. Uiteindelijk heeft het nog tot 2011 geduurd vooraleer ik echt de stap gezet heb.

Wat is de meerwaarde van een freelancer voor een bedrijf?
Grote bagage met daarin een “best of” uit veel verschillende culturen.

Wat verwacht je van een HR interim management kantoor?
Goede uitwisseling in een collegiale sfeer.

Wat is de meerwaarde die Humanistix HR Staffing jou bijbrengt?
Nog te vroeg: kom binnen een jaartje of zo nog eens terug.